Jesus Summer 2018

VBS, Jesus Summer 2018, and Growing Young 

by Salvador Garcia

“What a way to end the summer!” That’s what youth from Baldwin Park Bilingual Seventh-day Adventist Church were sharing after an unforgettable experience. It all started several months earlier, when Sal Garcia, Lead Pastor of Baldwin Park Bilingual SDA Church, was driving and was impressed to do something out of the ordinary for the youth of his church. “We had been given a seminar in our conference on how to help churches ‘Grow Young’, and as a church we felt that we needed to focus on the youth and young adults of the church more, by intentionally giving them more participation and doing more ministry for them and with them”, says Pastor Garcia. 

Along with his leadership team, Pastor Garcia had been praying for a Youth Pastor to come and assist them in the Jesus Summer 2018 youth initiative. Not long after the church started praying, Edgar Sanabria, a theology student at Montemorelos Adventist University in Montemorelos, Mexico contacted the Southern California Conference about his desire to come back home to serve and to help any church that needed a youth pastor for the summer. When Pastor Garcia saw his email, he contacted him immediately and informed Edgar that he was a special answer to prayer. 

Pastor Edgar joined the Baldwin Park Bilingual SDA Church for ten weeks, starting June 01, 2018. He visited youth, Bible study interests, gave bible studies, taught Sabbath School, preached for prayer meeting and on Saturday morning, helped with the food bank, VBS program, and Jesus Summer 2018. It was truly a blessing to have him as part of the church for the summer.

After sharing with the church board some of the principles of ‘Growing Young’ by the Fuller Seminary Youth Institute, Pastor Garcia began to see immediate action in the congregation. Irene Sias, Vacation Bible School Director, decided to implement the principle in the book called “Keychain leadership”. “Let’s hand the leadership of church’s departments and ministry more and more to the youth and young adults of the church. Let’s give them physically and literally, the keys of the church”, her pastor had said. Irene decided to follow that advice by handing over the leadership of the Vacation Bible School program to the teenagers of the church. For over twelve years, Irene had been the Director and Leader. Yet this summer of 2018, she decided to invite her 16 year old niece, Faith Cordero,  to be the Leader of the VBS program. “It was amazing to see the teenagers of the church lead the VBS in all of its aspects. Their ministry was so valuable and inspiring”, says Cindy Hernandez, Music Director at Baldwin Park Bilingual. Overall, more than fifty children from the community attended, and may of them requested their own personal copy of the Bible. VBS was a great success in reaching the community, but especially in helping the teens of the church to become involve in leadership and ownership of the church’s ministries and programs. 

Around the same time during the summer, Pastor Salvador Garcia was driving and felt a strong impression to plan something special for the youth of Baldwin Park Bilingual SDA Church and its community. He was impressed with the title “Jesus Summer 2018” as he was driving one day, and thought, “What if we could carry out a program this summer to reach the hearts of youth and young adults, to see them engaged in meaningful service to their community, and then to celebrate those successes by spending a day of fun filled activities in recreation?” After sharing the vision with the parents and church board, everyone was excited and filled with enthusiasm. In previous two summers, plans had been canceled to have a youth week or prayer when speakers were not able to fulfill their commitment. However, this summer would be different.

“It all came together so seamlessly”, says Pastor Sal Garcia. The date, timing, was just perfect. Willy Ramos, Youth Specialist and Evangelist from Florida was the guest speaker for Jesus Summer 2018. It started Friday night, and expectation were high. Pastor Sal Garcia, a Doctorate of Ministry student at Andrews University, was scheduled to return that Friday to Los Angeles from Berrien Springs, MI to be the host of the event. Unfortunately, his flight was canceled that Friday morning, and he would not be able to make it to the opening meeting on time. He would arrive just as the meeting was starting. 

The Jesus Summer 20108 Youth Leadership team was “worried” and fearful. They said, You are the pastor and leader, we need you. How can we carry the program out without you?” From more than 1,800 miles away, Pastor Garcia assured his youth leaders. “This is all God’s providence. You guys are ready to lead this event. You have put in the preparation work. Now you must trust in God and go forward.” The youth were encouraged but still hesitant. “What if no one comes. We haven’t done this in years”, one of them exclaimed. Hundreds of text messages, Facebook posts, and phone calls were made by a team of committed youth and church members leading up to that week. Stephanie Lozano, Ana Zelaya, Jose Arreola, Diana Arreola, Pastor Edgar Sanabria (currently at Montemorelos University), and Cindy and Salvador Garcia, contacted all of the church youth to come. 

As the event began on Friday night, the church began to fill. “They’re coming”, one youth said. “I can’t believe it”. The rest is history. The Holy Spirit used Youth Evangelist Willy Ramos in a powerful way, as Friday night over 15 youth came forward to recommit their lives to Christ. Parents and leaders had tears in their eyes. It was finally happening. This is what they had prayed for all summer. Saturday morning was no exception, as more than 10 youth accepted Willy Ramos’ invitation to “come home” and be baptized. 

Saturday afternoon, after a delicious lunch provided by the local church, youth met with leaders to go out into the community to invite people to a blood drive event with the Red Cross being held the following week at Baldwin Park Church, and to hand out Christian literature. Youth and Leaders distributed over 200 invitations to give blood, water bottles with a Bible message, and also shared GLOW tracts with strangers and friends. Benjamin Zelaya, a student at San Gabriel Adventist Academy, braved the 100 degree weather and joined the group that afternoon to distribute the Blood Drive invitations and Gospel literature. “I want to serve my community and help self lives”, he said. 

Saturday evening, the Holy Spirit touched many hearts. There were 8 youth baptisms in total. Alan Giron, an 11 year old student at West Covina Christian Academy who had wanted to get baptized at OshKosh Camporee, said, “I felt it was the right time. God’s time! This was the right moment.” Another teen, Camila Ramos, also felt called by God and decided to make plans to be baptized in the near future.

What an amazing Experience! To begin and end the summer with Jesus Christ. There can be no better experience. However, it wasn’t over yet. The teens and youth were still full of energy and anticipation, and the final ministry of Jesus Summer 2018 was still to be carried out: an all day outing to the theme park with roller coasters and unforgettable rides. 

Over twenty five youth enjoyed a fun filled day at the local theme park. It was an unforgettable experience. At the end of the day and the weekend, they met together in the parking lot where they joined hands and prayed together. “God, thank you for an amazing weekend. Thank you for all of the youth baptisms and for the recommitments. Thank you for helping us finish the summer with Jesus by our side. Amen”. 

How to be an Effective Church Elder

You have been chosen by God. You have been called by God. You have been commissioned by God. You are a church elder. The Greek word for church is εκκλησία (ekklesia) , "the called out ones", and the Greek word for elder is (presbuteros)  πρεσβύτερος, "among Christians, those who presided over the assemblies (or churches)". God has chosen, called, and commissioned you to preside over the called out ones, the body of Christ. What a great responsibility and oprivilege! How can you be effective as a church elder? Let me share with you three things that I believe will give new passion, excitement, and fresh purpose to your ministry as a church elder. Here they are. 

Number one, Effective church elders spend time with God every day. Mark 3:14 states, 

"And he ordained twelve, that they should be with him, and that he might send them forth to preach."

What an amazing Bible passage. The apostles were set apart by Jesus so that they might spend time with him. The King James version says, "that they should be with him." I like how the J.B Phillips translations renders Mark 3:14:

"He appointed a band of twelve to be his companions, whom he could send out to preach."

As a church elder, called and ordained by God, Jesus also has called you to be his companion. Take time every day to spend time with God. Spend time with God in Bible study and in Prayer. God will be for it, and the Devil will be against it. Place it into your calendar each day. Don't miss that daily appointment with God. 

Number two, If you are going to be an effective church elder you must not only spend time with God, but also spend time with people. 1 Peter 5:1-4 states:

"The elders which are among you I exhort ...

Feed the flock of God which is among you ... being examples to the flock.

And when the chief Shepherd shall appear, ye shall receive a crown of glory that fadeth not away."

Just like a church pastor, a church elder is also a shepherd. A shepherd feeds and looks after the sheep. In fact, he smells like sheep because he spends time with the sheep. Sheep get dirty and smelly. Do you smell like sheep? Are your hands dirty? Are you visiting and aware of the needs of your church and its members? Are you praying with the members and visitors of the church? To be an effective church elder, spend time with God's sheep, His people, in ministry and prayer. 

Set apart time during the week, or at the very minimum on Saturdays as the people come to the church, to welcome them, get to know them and to pray with them on the church's premises. You will be more effective in reaching people's hearts.

And finally, to be an effective church elder you must preach the Gospel. Paul, speaking to his young protege Timothy, a church elder, said in 1 Timothy 4:1-2:

"I charge thee therefore before God, and the Lord Jesus Christ, who shall judge the quick and the dead at his appearing and his kingdom;

Preach the word; be instant in season, out of season; reprove, rebuke, exhort with all long suffering and doctrine."

As a church elder, you have been called to preach the gospel. When Jesus called the twelve disciples he ordained them to be with him as his companions, so that they might go out with power and authority to preach the gospel. 

In past years, our beloved Seventh-day Adventist Church would ordain Conference Treasurers so that they would have the title of Elder and Pastor so and so as a conference church treasurer. The problem was that those conference treasurers who were ordained as pastors, were not preaching at all. 

Biblically, ordination is solely for the purpose of preaching. No one in the Bible was ever ordained just to give them the title of pastor or elder. Ordination was for the purpose of preaching the Gospel.  

You also have been called, chosen, and commissioned by God to preach. All of God's biddings are also His enablings. He will make you into a wonderfully gifted preacher if you will just place your life in God's hands. Spend your time preaching to people through Bible studies, sermons, weeks of prayer, visiting shut-ins, anointing the sick, etc. Just do it! The more you do it, the better you will become. God will bless your efforts. 

Three principles to follow to be an effective church elder. First, spend time with God. Second, spend time with God's people. Third, spend your time preaching. Follow these principles in your ministry today, and you will be a Great Blessing to God and to the Church as a church elder.

- Pastor Sal Garcia

Hola Lider de Iglesia. En este blog, descubrirás el "porque  y como" organizar una Campana Evangelistica. Que sea grandemente bendecido. 

~ Pastor Garcia

I. Como Organizar Una Campana Evangelista

En Mateo 28:16-20, encontramos el corazón y propósito del libro y evangelio de San Mateo: La Mission de La Iglesia. 

La gran comisión

16 Pero los once discípulos se fueron a Galilea, al monte donde Jesús les había ordenado. 

17 Y cuando le vieron, le adoraron; pero algunos dudaban. 

18 Y Jesús se acercó y les habló diciendo: Toda potestad me es dada en el cielo y en la tierra. 

19 Por tanto, id, y haced discípulos a todas las naciones, bautizándolos en el nombre del Padre, y del Hijo, y del Espíritu Santo; 

20 enseñándoles que guarden todas las cosas que os he mandado; y he aquí yo estoy con vosotros todos los días, hasta el fin del mundo. Amén.

Todos los estudiosos y teólogos y misiólogos del evangelio de San Mateo concuerdan que el libro de Mateo tiene como propósito y misión "el cumplimiento de la Mision de Cristo para la Iglesia."

En este pasaje, encontramos dos preciosas verdades. Numero uno, la verdad de la Autoridad Divina para cumplir la Mision. Jesus nos envia en su nombre y con su potestad. No existe la posibilidad de fallar or fracasar. El éxito del cumplimiento de la Mision de la Iglesia depende de al Autoridad Divina. Su triunfo y excito es seguro y cierto.

Numero dos, encontramos el principio de la acción física en el cumpliendo de la Mision de Cristo. Jesus dice, "por tanto, id". Debe haber un movimiento físico. La gente no vendrá a nosotros. Nosotros tenemos que ir. Y la promesa de Jesus es que al ir, vamos a recibir el Espiritu Santo. El Espíritu Santo es dado para el propósito de cumplir la Mision de la Iglesia. Nunca es dado a un creyente que este sin hacer nada. Debe trabajar y desempenarse en el cumplimiento de la Mision. 

Allí están dos principios bíblicos en cuanto a Mision. Pero que es Una Campana Evangelista, y como organizarla? 

 

II. Que es Una Campana Evangelista?

Una Campana Evangelista basado en Lucas 15:1-10, tiene dos propósitos. Leamos Lucas 15:1-10:

15  Se acercaban a Jesús todos los publicanos y pecadores para oírle, 

2 y los fariseos y los escribas murmuraban, diciendo: Este a los pecadores recibe, y con ellos come.

3 Entonces él les refirió esta parábola, diciendo: 

4 ¿Qué hombre de vosotros, teniendo cien ovejas, si pierde una de ellas, no deja las noventa y nueve en el desierto, y va tras la que se perdió, hasta encontrarla? 

5 Y cuando la encuentra, la pone sobre sus hombros gozoso; 

6 y al llegar a casa, reúne a sus amigos y vecinos, diciéndoles: Gozaos conmigo, porque he encontrado mi oveja que se había perdido. 

7 Os digo que así habrá más gozo en el cielo por un pecador que se arrepiente, que por noventa y nueve justos que no necesitan de arrepentimiento. 

Cuales son los dos propósitos de una campana evangelista? Basado en la parabola de la oveja perdida, el primero propósito es para cosechar. Sin cosecha, no puede haber una camapana evangelista. El la parabola, el pastor de ovejas sale a buscar a la oveja perdida y la encuentra. Y si es necesario tener una cosecha para que haiga una campana evangelista, entonces significa que debe haber una "preparación del terreno" o un periodo de "siembra." No se puede esperar que haiga una cosecha (o siega) sin que haiga un periodo de siembra y preparación. El mejor evangelista se puede invitar, pero si la iglesia no a hecho un trabajo de siembra y preparación, difícilmente habrán frutos. Pero cuando hay siembre y preparación, siempre hay cosecha. 

El segundo proposito de una Campana Evangelistica es traer gozo a la iglesia. En la parabola de la oveja perdida, el pastor regresa a su casa con "gran gozo" y alegría por haber encontrado a la oveja perdida. De la misma manera, La iglesia va a experimentar "gozo" cuando participa de una Campana Evangelistica. La Cosecha y los Bautismos de las personas traerán gozo a la iglesia. 

Entones, en resume, una campana evangelistica tiene dos propósitos: Cosecha y Gozo. Si no hay cosecha, no hay campana evangelista. Si no hay preparación y siembra, no hay cosecha. Y si no hay cosecha, no hay gozo. Es menester dejar de auto-enganarnos. El evangelista no puede hacer milagros en un terreno donde no a habido preparación. Nuestro deber es trabajar para preparar el campo y tereno, y el espíritu Santo entonces trabajara en los corazones de las personas durante la campana evangelistica. 

III. Como Organizar o Montar una Campana Evangelista?

Hay cinco acciones para organizar una campana evangelistica. 

#1 ) Un Plan de Trabajo Bien Organizado

Aqui es donde la iglesia se propone una meta y objetivos. Cuantas visitas deseamos atraer a la campana evangelistica. Cuantos bautismos deseamos tener. Cuando sera la fecha de la campana evangelistica. Quien sera el orador?, etc. El Plan de Trabajo debe incluir un plan de siembra y de preparación de terreno. Entonces el Espiritu Santo podrá obrar para llevar a las personas al paso del bautismo.

#2 ) Capacitation de las Comisiones

Por los menos dos meses antes de la Campana Evangelistica, el Pastor de Iglesia se reunirá con los directores de los departamentos de iglesia. Director de Sonido, Director de Plataforma, Director de Ministerio de Niños, Director de Diáconos, etc. El Pastor de iglesia va  a capacitar a los directores de iglesia para saber que es los que sus departamentos deben realizar durante la Campana de Evangelismo. Dos meses antes de la Campana, el pastor se reúne con los directores. El les dice que tienen que hacer. Y después de dicha reunion, los directores se reunirán con sus directivas y departamentos para decirles lo que el pastor les dijo a ellos. Ellos les van a transmitir la información ahora a sus líderes y departamentos. Ahora, todos saben lo que deben hacer. 

#3 ) Programa Masivo de Oración

Ahora la iglesia debe moverse en oración para que Dios puede bendecir los esfuerzos misioneros de la iglesia. Tres meses antes de la Campana Evangelistica, la iglesia empieza a orar por la Campana Evangelistica. Debe de haber vigilias de oración, para enfocar a la iglesia y poner en su mente que algo grande y especial esta por suceder. La Campana Evangelistica es un ataque contra el ejercito de Satanas. Satanas tiene a los pecadores en sus manos y lo los quiere dejar ir. Es atreves de la oración masiva que Dios obra para vencer los poderes del maligno y dar la victoria a la iglesia y a los inconversos. Todos los ministerios de oración deben estar orando constantemente por la campana de evangelismo. 

#4 ) Comision de Visitation

Esta comisión es compuesta del Pastor de Iglesia, el Evangelista, y otros líderes de iglesia. Esta comisión tiene el deber de poder visitar a los asistentes a la Campana de Evangelismo durante la Campana de Evangelismo. Allí es donde se descubren objeciones reales y donde se formar amistades y se gana la confianza de las personas. 

# 5 ) Comision de Seguimiento

 Despues de la Campana de Evangelismo, esta comisión contacta a las visitas para dejarles saber que la iglesia agradeció su asistencia. También, se les envía una pequeña nota agradeciéndoles por su participación y invitándoles a los servicios de la iglesia. 

Al seguir estos cinco pasos nos aseguramos que la iglesia va tener una cosecha de almas, va experimentar gozo en la salvación de los perdidos, y va a tomar un interés personal en asistir y participar en la Campana Evangelistica. 

IV. Plan Evangelistico de Iglesia Bilingüe Adventista del Septimo dia de Baldwin Park:

Phase #1) Establecer Grupos Pequenos en la Iglesia a partir de Enero del 2018.

Tales grupos se reunieran en los hogares desde Enero a Marzo del 2018 por 8 a 10 semanas. La promoción de los grupos pequeños se llevara a cabo el 9 y 16 de diciembre. El 16 de diciembre se invitara a toda la iglesia a ser parte de un grupo pequeño a partir del 1 de enero del 2018. Los tópicos y temas que se estudiaran serán los siguientes: Profecías del Fin, La Familia, El Disipulado, La Mayordomía, y Como Criar Buenos Hijos. Note que los tópicos no son necesariamente doctrinales. El propósito es que toda la iglesia participe, miembros y visitas. En los grupos pequenos, los hermanos que son capaces de dar estudios bíblicos (como la fe de Jesus), se acercaran a las visitas y harán planes fuera del grupo pequeño para iniciar esos estudios. 

Phase #2) Campanas de Barrio o Campanas de Grupo Pequeno en el mes de marzo del 2018.

Los liders de iglesia y los laicos de la escuela de evangelismo de nuestra conferencia participaran en presentar dichas campanas en los grupos pequeños. No se llevaran acabo en la iglesia, sino en el mismo local donde se reúne el grupo pequeño. La fecha sera por una semana, entre el 11 al 23 de marzo del 2018. 

Phase #3) Campana Evangelistica, "Despierta 2018", del 31 de marzo al 7 de abril del 2018. 

El orador sera el Pastor y Dr. Joaquin Cazares de Arizona. Cuales son los objetivos de dicha Campana Evangelistica? Nuestro objetivo es lograr la asistencia de 30 diferente visitas en la semana, logra 15 bautismos de visitas. Nuestro presupuesto sera de $1,500.00 a $2,000.00 . En cuanto sea posible, también deseamos contar con la ayuda de uno o dos obreros bíblicos en la preparación del terreno para dicha Campana Evangelistica. 

- Pastor Salvador Garcia

FODA - APLICADA A LA IGLESIA ADVENTISTA

FODA - APLICADA A LA IGLESIA ADVENTISTA 

La sigla FODA, es un acróstico de Fortalezas (factores críticos positivos con los que se cuenta), Oportunidades, (aspectos positivos que podemos aprovechar utilizando nuestras fortalezas), Debilidades, (factores críticos negativos que se deben eliminar o reducir) y Amenazas, (aspectos negativos externos que podrían obstaculizar el logro de nuestros objetivos).

LA MATRIZ FODA : Es una herramienta de análisis que puede ser aplicada a cualquier situación, individuo, producto, empresa, etc, que esté actuando como objeto de estudio en un momento determinado del tiempo. Es como si se tomara una “radiografía” de una situación puntual de lo particular que se esté estudiando. Las variables analizadas y lo que ellas representan en la matriz son particulares de ese momento. Luego de analizarlas, se deberán tomar decisiones estratégicas para mejorar la situación actual en el futuro.

El análisis FODA es una herramienta que permite conformar un cuadro de la situación actual del objeto de estudio (persona, empresa u organización, etc) permitiendo de esta manera obtener un diagnóstico preciso que permite, en función de ello, tomar decisiones acordes con los objetivos y políticas formulados.

Luego de haber realizado el primer análisis FODA, se aconseja realizar sucesivos análisis de forma periódica teniendo como referencia el primero, con el propósito de conocer si estamos cumpliendo con los objetivos planteados en nuestra formulación estratégica. Esto es aconsejable dado que las condiciones externas e internas son dinámicas y algunos factores cambian con el paso del tiempo, mientras que otros sufren modificaciones mínimas.

La frecuencia de estos análisis de actualización dependerá del tipo de objeto de estudio del cual se trate y en qué contexto lo estamos analizando.

FODA ES UNA SIGLAS DE 4 VARIABLES A ESTUDIAR:

Estas variables son: Fortalezas (factores críticos positivos con los que se cuenta), Oportunidades, (aspectos positivos que podemos aprovechar utilizando nuestras fortalezas), Debilidades, (factores críticos negativos que se deben eliminar o reducir) y Amenazas, (aspectos negativos externos que podrían obstaculizar el logro de nuestros objetivos).

DESCRIPCIÓN DE LAS CUATROS VARIABLES QUE COMPONEN  LA FODA:

Fortalezas: son las capacidades especiales con que cuenta  y que le permite tener una posición privilegiada frente a la competencia. Recursos que se controlan, capacidades y habilidades que se poseen, actividades que se desarrollan positivamente, etc.

Oportunidades: son aquellos factores que resultan positivos, favorables, explotables, que se deben descubrir en el entorno en el que actúa la empresa, y que permiten obtener ventajas competitivas.

Debilidades: son aquellos factores que provocan una posición desfavorable frente a la competencia, recursos de los que se carece, habilidades que no se poseen, actividades que no se desarrollan positivamente, etc.

Amenazas: son aquellas situaciones que provienen del entorno y que pueden llegar a atentar incluso contra la permanencia de la organización.

EJEMPLOS DE LAS VARIABLES:

A continuación se enumeran diferentes ejemplos de las variables que debemos tener en cuenta al momento de analizar las fortalezas, las debilidades, las oportunidades y las amenazas.

Ejemplos de Fortalezas

• Pertenecemos a una organización sólida con cede internacional
• Nuestra doctrina es sólida y difícil de refutar
• Un hermoso templo (casa de adoración)
• Un buen conjunto Musical
• Un buen cuerpo de líderes
• Una iglesia Grande (Numeros de hermanos)
• Estamos en Avivamiento
• Estamos Organizado 
• Miembros motivados y contentos
• Un pastor de Visión

Ejemplos de Debilidades

• No se cuenta con un templo
• No se cuenta con un buen conjunto musical
• Falta de capacitación a los líderes
• Problemas con la membresía
• Hay desorganización
• Mala situación financiera
• Incapacidad para corregir los errores
• Mayoría de miembros desanimados
• No hay líderes
• Falta de visión del pastor

Ejemplos de Oportunidades

• Competencia débil (otras Iglesias que no son de las nuestras)
• Personas mal atendidas de otras iglesias
• Gente que no pertenecen a ninguna religión
• Inexistencia de competencia (otras Iglesias)
• Tendencias favorables de nuestra iglesia

Ejemplos de Amenazas

• Conflictos entre membresía y pastor (rebelión)
• Deserción de Miembros activos (Se van con otras Iglesias ajenas)
• Competencia muy agresiva (otras Iglesias)
• Desánimo en los miembros activos (Simplemente dejan de asistir al servicio)
• Pérdida de credibilidad de la población (Mal testimonio)

El análisis FODA no se limita solamente a elaborar cuatro listas. La parte más importante de este análisis es la evaluación de los puntos fuertes y débiles, las oportunidades y las amenazas, así como la obtención de conclusiones acerca del atractivo de la situación del objeto de estudio y la necesidad de emprender una acción en particular. Sólo con este tipo de análisis y evaluación integral del FODA, estaremos en condiciones de responder interrogantes tales como:

• ¿Tiene la Iglesia puntos fuertes internos o capacidades fundamentales sobre las cuales se pueda crear una estrategia atractiva?
• Los puntos débiles de la Iglesia ¿la hacen competitivamente vulnerable y la descalifican para buscar ciertas oportunidades? ¿Qué puntos débiles necesita corregir la estrategia?
• ¿Qué oportunidades podrá buscar con éxito la Iglesia  mediante las habilidades, capacidades y recursos con los que cuenta?
• ¿Qué amenazas deben preocupar más a los directivos y qué movimientos estratégicos deben considerar para crear una buena defensa?
• ¿Está funcionando bien la estrategia actual?
• ¿Qué estrategias debemos adoptar?
• ¿Cuán sólida es la posición competitiva de la Iglesia?
• ¿Cuáles son los problemas estratégicos que enfrenta la Iglesia?

De la respuesta de esta pregunta es que nosotros vamos a tener una clara visión del proyecto que estamos realizando para tomar las mejores decisiones para la bien andanza de la obra.  La FODA nos ayuda a entender como estamos trabajando.  Cuáles son nuestras fortalezas y que oportunidades podemos aprovechar, así como a corregir y eliminar nuestras debilidades y estar preparado para cualquier amenaza.

Aunque en el ejemplo anterior utilice FODA para la Iglesia en General esta se puede hacer para cualquier proyecto dentro de la iglesia como por ejemplo:  El EVANGELISMO, LOS GRUPOS PEQUEÑOS,  CONFORMACIÓN DE SOCIEDADES, LIGAS DEL SABER, ETC.

Efesios: 5: 15 al 17:  ¹⁵ Mirad, pues, con diligencia cómo andéis, no como necios sino como sabios, ¹⁶ aprovechando bien el tiempo, porque los días son malos. ¹⁷ Por tanto, no seáis insensatos, sino entendidos de cuál sea la voluntad del Señor